Op donderdag 18 september tekenden de gemeenten van regio Hart van Brabant, Sectorinstituut Transport en Logistiek, Midpoint Huis van de Logistiek/Logistiek Midden-Brabant en UWV Werkbedrijf Midden-Brabant een convenant om de sector transport en logistiek Midden-Brabant een blijvende impuls te geven door gezamenlijk te investeren in de opleiding en werving van werknemers.
Met de ondertekening slaan overheid en ondernemers de handen ineen om te werken aan het doel om samen de positie van Midden-Brabant als tweede logistieke hotspot van Nederland in de regio te versterken.
Het convenant is tevens belangrijk omdat, ongeacht welk economisch scenario in het verschiet ligt, vaststaat dat de regio Midden-Brabant in de komende 15 jaar een groei verwacht van de goederenstroom tot 50%. Bovendien zal met het aantrekken van de economie de vraag naar personeel worden versterkt door vergrijzing en ontgroening (meer ouderen en minder jongeren) van de Nederlandse beroepsbevolking. Hierbij wordt de sector bij de werving van personeel geconfronteerd met concurrentie van andere sectoren. Daarom gaan ondernemers samen met het UWV Werkbedrijf Midden-Brabant vooral op zoeken naar jonge werkzoekenden en langdurig werklozen.
Erik Naus, namens de werkgevers betrokken bij Logistiek Midden Brabant: “We hebben nu ruim 30.000 fulltime arbeidsplaatsen in deze sector. De opvang van vergrijzing en uitbreiding vergt de komst van duizenden nieuwelingen. Dat belang willen we aanjagen in dit convenant.”
Ineke Strijp, directeur Sectorinstituut Transport en Logistiek: “In het kader van het Sectorplan Transport en Logistiek brengt het Sectorinstituut partijen in de regio bij elkaar. Dit convenant is uniek omdat het landelijk één van de eerste uitwerkingen is van de Sectorplannen op regionaal niveau. We zijn er trots op dat overheid en ondernemers dit in de regio Midden-Brabant als eerste voor elkaar hebben gekregen!”
