Universiteit van Tilburg onderzoekt succesvolle Werktop-aanpak re-integratie

Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft de Universiteit van Tilburg een evaluatieonderzoek laten doen naar een vernieuwende werkgeversgerichte aanpak om langdurig werklozen aan de slag te helpen. Uit het onderzoek blijkt dat de aanpak succes heeft. De zogenaamde Werktop-aanpak wordt door twaalf gemeenten toegepast.

In de Werktop-aanpak staat de vraag van ondernemers en direct contact met kandidaten uit de WWB voorop. Gemeenten zoeken naar kansen op werk bij ondernemers en reageren hier snel en adequaat op door het organiseren van persoonlijke ontmoetingen. Een belangrijk element is het ‘prettige gesprek’, waarbij op een informele manier matches kunnen ontstaan. Het concrete doel in elke gemeenten is nieuwe contacten te leggen met zeventig ondernemers, het realiseren van veertig plaatsingen op reguliere banen en twintig werkervaringsplaatsen.

De Werktop-aanpak helpt meer WWB-ers aan betaald werk. Ook het zoekgedrag van de WWB-ers die deelnamen aan de Werktop-aanpak is actiever en het geloof in eigen kunnen  hoger dan in de controlegroep. Er zijn wel verschillen in resultaat. Deze verschillen worden verklaard vanuit het draagvlak binnen gemeenten en de door gemeenten geïnvesteerde tijd in de Werktop-aanpak. Volgens de onderzoekers is krachtige steun op alle bestuurlijke niveaus (lokaal, regionaal en nationaal) noodzakelijk voor een blijvend succes met deze nieuwe aanpak.

Download de rapporten hieronder (pdf):

Bron: www.gemeenteloket.minszw.nl

Geef een reactie